+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Бланк хронометраж рабочего дня медицинских работников

Совмещение фотографии рабочего времени и хронометража называется фотохронометражем. После заполнения фотокарты результатами наблюдений. Режим рабочего времени медицинских работников обусловлен. Хронометраж рабочего времени- образец заполнения карты хронометража и пример организации хронометражных наблюдений. Формулы для.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: фотография рабочего дня

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Рабочее время медицинских работников и его учет

С года, в направляемых в журнал статьях, ссылки на источники в разделах Библиография и References должны быть составлены в порядке их упоминания в тексте и независимо от того, имеются ли среди них переводные источники или источники на иностранных языках.

C года редакция публикует материалы Документационного Центра Всемирной Организации Здравоохранения. Вечорко В. Контактная информация : Вечорко Валерий Иванович, e-mail: Этот e-mail защищен от спам-ботов. Для его просмотра в вашем браузере должна быть включена поддержка Java-script. Contacts : Valery I. Vechorko, e-mail: Этот e-mail защищен от спам-ботов. Для его просмотра в вашем браузере должна быть включена поддержка Java-script Information about author: Vechorko V.

The study had no sponsorship. Conflct of interests. The authors declare no conflict of interest. За последние годы в московском здравоохранении происходят динамичные изменения, нацеленные на пересмотр кадровых стратегий руководителей амбулаторных медицинских организаций в сторону обеспечения высоких показателей эффективности деятельности, повышения качества предоставляемых медицинских услуг населению и оптимального распределения имеющихся кадровых ресурсов, рационализацию рабочего трудового времени сотрудников.

Главным инструментом для решения этой задачи является обоснование норм труда врача и среднего медицинского персонала, рациональная расстановка и использование кадров. Цель работы: изучить распределение рабочего времени медицинских сестер, работающих с врачом-терапевтом участковым на амбулаторном приеме в поликлинике города Москвы.

Методы проведения работы: фотохронометражное наблюдение , методы описательной статистики. Для обработки полученных результатов использовалась специальное программное обеспечение для ЭВМ.

Результаты работы. Москвы, выявить реальные ресурсы для увеличения доли на непосредственную работу с пациентом, уменьшение времени на работу с документами, нормирование вспомогательной деятельности. Область применения результатов. Возможность расчета норм нагрузки, нормативов численности и иных норм труда персонала медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь в амбулаторных условиях конкретной медицинской организации.

Healthcare in Moscow currently experiences dynamic changes aimed at revising managerial staff strategies to ensure high performance indicators, quality improvement of care delivery, optimum distribution of available human resources and optimization of personnel workload. The main instrument for solution is substantiation of worktime standards of doctors and nurses, expedient staff appointment and management.

The work purpose : to study allocation of workload of nurses working with primary care physician in a Moscow city polyclinic. Methods: photo-stopwatch observation, methods of descriptive statistics. Special software was applied for data processing.

Study results. Medical nurses working with a primary care physician spend The two-week photo-stopwatch observation allowed to revise workload of district medical nurses in the Moscow city policlinic , to identify existing resources to increase time for working with the patient, to reduce time for paperwork, and to standardize additional activities.

Scope of application. Applicable for calculating workload standards, standards of staff size and other staffing standards in health care facilities that provide primary care on the outpatient basis within the framework of an individual health care facility. Ключевые слова : фотохронометражное наблюдение; медицинская сестра; управление персоналом; первичная медико-санитарная помощь.

Keywords : photo-stopwatch observation; medical nurse; personnel management; primary care. Повышение качества первичной медико-санитарной помощи медицинской помощи населению требует не только наращивания материальной и кадровой базы здравоохранения, но и дальнейшего совершенствования стиля и методов работы, организаторской деятельности на всех уровнях с учетом экономической эффективности проводимых мероприятий [8, 17].

Главным инструментом для решения этих сложных задач является нормирование труда медицинских работников [1, 3, 20]. Рациональное распределение и использование рабочего времени — один из ключевых моментов в обеспечении результатов труда, доступности и надлежащего качества оказанной медицинской услуги [4, 12, 15]. Рабочее время является основой для расчёта норм нагрузки, нормативов численности и иных норм труда медицинских работников, оказывающих первичную специализированную медико-санитарную помощь в амбулаторных условиях.

Изучить средние затраты времени на отдельную технологическую операцию с учетом фактического коэффициента повторяемости операции возможно с помощью фотохронометража [5, 6, 16]. При научной организации труда в медицинских организациях можно повысить производительность труда, улучшить результативность деятельности и сделать так, чтобы средний медицинских персонал эффективно выполнял свои должностные обязанности [1, 10, 18, 19].

Рационализация рабочего времени в медицинской организации подразумевает не только оптимальное распределение общего временного трудового цикла, но и выделение "временного коридора" для отдельных видов рабочей деятельности, что, безусловно, влияет на планирование и организацию рабочих процессов в целом. Однако существующие базовые нормативы времени для осуществления медицинских манипуляций не всегда соответствуют реальным потребностям и не способствуют повышению качества медицинской помощи [16, 18].

Таким образом, существует необходимость проведения локального объективного изучения рабочего времени средних медицинских работников, его распределения и использования с целью пересмотра базовых нормативов времени для осуществления медицинских манипуляций, что позволит расширить ресурсы для улучшения обеспеченности населения доступной и надлежащего качества медицинскими услугами в амбулаторных медицинских организациях города Москвы. Методом, наиболее подходящим для реализации этой цели, нами был избран метод фотохронометражного наблюдения.

Цель исследования: изучить распределение рабочего времени медицинских сестер, работающих с врачом-терапевтом участковым на амбулаторном приеме, в поликлинике города Москвы.

Фотохронометраж — вид наблюдения, при котором одновременно с проводимой в течении смены фотографией рабочего времени в отдельные его периоды проводится хронометраж. Метод позволяет получить данные о структуре и величине затрат рабочего времени на трудовые операции, виды деятельности, рабочий процесс, последовательности выполнения элементов работы; установить выполняемые персоналом несвойственные функции, выявить непроизводительные затраты рабочего времени [11].

Исследование основывалось на классификация трудовых затрат среднего и младшего медицинского персонала семи видов деятельности [20]: основную, вспомогательную, прочую деятельность, работу с документацией, служебные разговоры, личное необходимое и незагруженное время табл. Словарь основных видов деятельности и коды трудовых операций медицинской сестры врача-терапевта участкового.

Фотохронометражные наблюдения включали сочетание хронометражных замеров с фотографией рабочего времени. Методика хронометража строго соблюдалась. Сроки проведения хронометража были достаточными для получения репрезентативных данных по затратам труда на все трудовые операции. Обработка результатов осуществлялась с помощью программы для ЭВМ "Расчёт норм времени и нагрузки медицинского персонала" [13]. Фотохронометраж рабочего времени проводился с понедельника по пятницу две рабочие недели у одного и того же медицинской сестры с одинаковой должностью.

Полученные данные о затратах времени медицинского персонала заносились в лист фотохронометражных наблюдений, где фиксировался порядок и наименование трудовых операций, затраты труда по текущему времени. Продолжительность трудовой операции определялась вычитанием из времени начала следующей за ней операции времени начала данной операции. Каждая трудовая операция кодировалась в соответствии с классификатором видов деятельности и трудовых операций медицинского работника.

На рис. Затраты рабочего времени по элементам основной деятельности медицинской сестрой при работе в кабинете с врачом на амбулаторном приёме показаны в табл. Затраты рабочего времени по элементам основной деятельности медицинской сестры на амбулаторном приеме при работе в кабинете врача.

Доли основных элементов трудовой деятельности в основной деятельности медицинской сестры при работе в кабинете с врачом на амбулаторном приёме показано на рис. Как видно из табл. В табл. Затраты рабочего времени по элементам деятельности на работу с документами медицинской сестры на амбулаторном приеме, работающей в кабинете с врачом.

В системе отечественного здравоохранения хронометражные исследования показали высокую эффективность [5, 11]. Впервые задачу стандартизации норм рабочего времени, необходимого для эффективного приема пациентов в тот момент для врачей амбулаторных учреждений , поставило перед своими статистическими службами Министерство здравоохранения СССР в начале х годов, согласно приказа от 23 сентября г. Репрезентативность, наглядность и относительная простота, а также невысокая стоимость проводимых методом хронометража первичных исследований способствуют расширению применения данной методики для изучения распределения рабочего времени сестринского персонала организаций первичного сектора здравоохранения.

Однако хронометраж временных трудозатрат сестринского персонала медицинских организаций до настоящего момента не получил должного применения. Безусловно, для руководителя медицинской организации оптимальным является рациональная организация рабочего процесса, соответствующего требованиям времени и уровню развития современной медицины, позволяющая минимизировать риск вынужденного простоя, ожидания сотрудником момента, когда можно будет приступить к выполнению следующей трудовой операции и избежать повторения проведенных пациенту медицинских услуг.

Однако, не менее важной управленческой задачей руководителя является создание положительной социально-психологической обстановки в коллективе. Этому может способствовать повышение вовлеченности персонала в процесс принятия управленческих решений, связанных с вопросами организационных изменений, повышения качества и эффективности работы, а также планомерная работа по выстраиванию системы двусторонних внутренних коммуникаций для оперативного информирования коллектива о целях изменений и обратной связи с руководством по результатам реформ и достигнутым успехам [4, 5, 16].

Полученные результаты с помощью хронометража рабочего времени медицинских сестёр, работающих на амбулаторном приёме с врачом-терапевтом, в поликлинике города Москвы, показали, что:. Полученные результаты исследования дают возможность рассчитать нормы нагрузки, нормативы численности и иные нормы труда персонала медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь в амбулаторных условиях, в конкретных медицинских организациях.

Исследование не имело спонсорской поддержки. Конфликт интересов. Автор заявляет об отсутствии конфликта интересов. Добавить комментарий Пожалуйста оставляйте комментарии только по теме. Вы можете оставить свой комментарий любым браузером кроме Internet Explorer старше 6. ISSN Выбрать Russian English. Экспорт новостей. Журнал в базах данных. Вниманию авторов! Плата с авторов за публикацию рукописей не взимается.

DOI: Для его просмотра в вашем браузере должна быть включена поддержка Java-script Contacts : Valery I. Введение Повышение качества первичной медико-санитарной помощи медицинской помощи населению требует не только наращивания материальной и кадровой базы здравоохранения, но и дальнейшего совершенствования стиля и методов работы, организаторской деятельности на всех уровнях с учетом экономической эффективности проводимых мероприятий [8, 17].

Приборов тонометр. Инструментария термометры, шпателя. Материалов салфетки медицинские, перчатки и т. Медицинской документации бланков, направлений, амбулаторных карт.

Выход на участок: 1. Приглашение пациентов на ДВН, вакцинацию, профилактические осмотры. Работа в контактном очаге - сбор информации по контактным лицам.

Результаты Фотохронометраж рабочего времени проводился с понедельника по пятницу две рабочие недели у одного и того же медицинской сестры с одинаковой должностью.

Главная Контакты Ссылки. Свежий номер. Архив номеров. Карта сайта. DOI присваивается всем научным статьям, публикуемым в журнале, безвозмездно. Таблица 1 Словарь основных видов деятельности и коды трудовых операций медицинской сестры врача-терапевта участкового Основные виды деятельности.

Хронометраж рабочего времени медсестры образец заполнения

Режим рабочего времени медицинских работников обусловлен спецификой работы по оказанию медицинской помощи населению и режимом работы заведений здравоохранения. В соответствии с действующим законодательством медицинские работники относятся к категории работников с сокращенной продолжительностью рабочего времени. На практике много вопросов возникает по поводу правового регулирования и учета рабочего времени медицинских работников, в первую очередь медицинских заведений стационарного типа. На большинство из них вы найдете ответы в этой статье. Режим работы заведения здравоохранения и его медицинских работников определяет время начала и окончания рабочего дня смены , а также рабочие и выходные дни, время обеденного и других перерывов, последовательность чередования работы по сменам, а также рабочее время.

Режим и продолжительность рабочего времени медицинских работников имеет свои нюансы. Деятельность врачей и медсестер связана с постоянным физическим перенапряжением и стрессами. Сокращенная продолжительность рабочих часов помогает им компенсировать вред здоровью, причиненный воздействием неблагоприятных факторов.

Ссылка скачивания. Фотографии рабочего дня или хронометраж на производстве всегда выявляют случаи колоссальных потерь рабочего времени Образец оборотной стороны титульного листа……………………. Известный юрист.. Включает в себя название, педагогическую цель, описание и хронометраж этапов

Продолжительность рабочего времени медицинских работников

Как максимально оптимизировать использование рабочей силы трудящихся, задействованных в производстве? Нужно правильно провести хронометраж их работы. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:. Проанализировав фотографию рабочего дня, составленную поименно, можно добиться успехов благодаря повышению производительности труда. Порядок успешной работы, целью которой является оптимизация трудовых затрат и времени, заинтересует каждого читателя данной статьи. В процессе выполнения рабочих обязанностей каждый сотрудник выполняет ряд действий.

Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word в режиме разметки страниц , где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку. Руководитель медицинской организации. Положение о хронометраже рабочего времени медицинских работников медицинской организации.

С года, в направляемых в журнал статьях, ссылки на источники в разделах Библиография и References должны быть составлены в порядке их упоминания в тексте и независимо от того, имеются ли среди них переводные источники или источники на иностранных языках.

.

.

.

.

Положение о хронометраже рабочего времени медицинских Скачайте пример расчетных норм времени для врачей амбулаторного.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Мира

    Та машину уже продали давно!??